الاحتياجات التدريبية لدى رؤساء الأقسام العلمية بالمعهد العالي للعلوم والتقنية شحات في ضوء مجالات تنمية الموارد البشرية

الملخص

هدفت الدراسة إلى التعرف على الاحتياجات التدريبية لدى رؤساء الأقسام العلمية بالمعهد العالي للعلوم والتقنية شحات في ضوء مجالات تنمية الموارد البشرية، واعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي، واستخدم الاستبيان لجمع البيانات، وتوصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج من أهمها: وقع المجالين الإداري والتقني والاستبيان ككل في المستوى المرتفع من المقياس، بينما المجال الفني وقع في مستوى أقل من المجالين السابقين. جاء المجال الإداري في المرتبة الأولى، والتقني في الثانية، والفني في المرتبة الثالثة، ولا توجد فروق ذات دلالة إحصائية حول الاحتياجات التدريبية لرؤساء الأقسام العلمية في ضوء تنمية الموارد البشرية تُعزى لمتغير النوع. بينما هناك فروق ذات دلالة إحصائية تُعزى لمتغير الخبرة، بين المجموعات الأولى، والثانية، والثالثة ولصالح المجموعة الثالثة.